職位詳情

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立健全公司的質(zhì)量管理體系，確保產(chǎn)品質(zhì)量等符合相關(guān)的法律法規(guī)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)要求。
2、帶領(lǐng)并指導(dǎo)下屬開(kāi)展產(chǎn)品及體系認(rèn)證、研發(fā)質(zhì)量控制、供應(yīng)商質(zhì)量控制、生產(chǎn)質(zhì)量控制等質(zhì)量管控工作。
3、對(duì)質(zhì)量反饋、客戶投訴以及相關(guān)部門(mén)反饋的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查、分析，制訂解決方案。
4、負(fù)責(zé)提升公司人員質(zhì)量意識(shí)，以達(dá)到全面質(zhì)量管理。
5、有效管理團(tuán)隊(duì)，并與各部門(mén)協(xié)調(diào)處理與質(zhì)量相關(guān)的其他事宜。

招聘要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電子或管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
2、三年以上品質(zhì)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，家電、電子制造業(yè)行業(yè)優(yōu)先。
3、熟悉品質(zhì)管理流程，熟練運(yùn)用品質(zhì)管理工具。
4、工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心，進(jìn)取心強(qiáng)，愿意學(xué)習(xí)并接受工作挑戰(zhàn)，抗壓能力強(qiáng)。
5、具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力與解決問(wèn)題的能力。
6、領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)，能帶領(lǐng)、輔導(dǎo)并團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員完成既定的工作目標(biāo)。