職位詳情

崗位要求：機電或數(shù)控專業(yè)畢業(yè)，肯學習，有專研精神，公司提供培訓后上崗

公司福利：按照公司規(guī)章制度繳納“五險”，免費午餐，春節(jié)期間帶薪假達10天以上，節(jié)假日發(fā)放禮品等。

公司培訓：根據(jù)不同職類、層級的崗位要求及發(fā)展路徑，設置了以專業(yè)技能為縱向，以管理技能、知識提升等為橫向的矩陣培訓模式，通過對管理與專業(yè)團隊的培養(yǎng)，有效推進了“人與崗”“全與?！薄扒嗯c壯”的人才培養(yǎng)策略。

職業(yè)發(fā)展：建立了管理、專業(yè)技術、營銷、支持服務和一線生產(chǎn)等5大類的職業(yè)發(fā)展體系，通過公平、公正的競爭考核機制，大膽啟用優(yōu)秀人才，充分挖掘員工潛能，不拘一格使用人才，努力讓每位員工都有出彩的機會！

薪酬激勵：以能力和業(yè)績?yōu)閷?，建立了具有競爭力的“薪酬、福利”等多元化寬帶長效的激勵體系，以員工工資正常增長和晉升的長效機制，努力打造讓員工通過自身的努力充分分享企業(yè)發(fā)展成果。公司持續(xù)改善人文環(huán)境，豐富員工的業(yè)余文化生活，不斷提高員工的生活和工作質量，讓浦馬成為優(yōu)秀雇主而不懈努力奮斗！